4月7日下午，我院召开2021届毕业生就业工作推进会议。院党委书记、就业工作组组长李俊生主持会议，院党委副书记高静、系主任、学工办主任、就业工作辅导员、毕业班班主任等就业工作组成员参加会议。

会上，高静通报了目前我院毕业生就业工作情况，详细解读了《电气信息工程学院毕业生就业工作促进办法》，并对下一阶段工作做了细致安排。就业工作辅导员侯东东对有关工作流程进行了说明。

李俊生明确了本年度学院就业工作目标，强调提升留常就业率的重要性，并提出5点要求。第一，要坚守工作底线，严格遵守教育部关于就业工作“四不准”的要求；第二，要实行以班级为单位的就业情况周通报制度，促进毕业生及时就业；第三，班主任要进一步增强主动意识，在迅速全面摸排本班就业情况的基础上开展有针对性的工作，要全过程宣传常州、讲好常州故事、宣讲留常优惠政策，加大对毕业生留常就业意向的引导力度，精准指导和推荐毕业生与常州企事业单位沟通；第四，系主任要进一步增强协调意识，协同发挥毕业设计指导教师的正面引导作用，充分调动各方面的积极性，精准掌握在常企业人才需求信息，努力实现岗位信息与学生需求“无缝对接”，牵头组织本产业（行业）招聘会和宣讲会；第五，学工办要进一步增强服务意识，准确把握和传达上级政策精神，及时解决毕业生就业工作中的问题和困难，组织办好线上/线下“电气专场”招聘会，为进院宣讲的常州企业开设“绿色通道”，给予更多便利。

（电气信息工程学院 李欢/文摄 李俊生/审核）